Vietnamese (Vietnam)

Sàng lọc thông minh, Tuyển dụng siêu đỉnh

Sàng lọc thông minh, Tuyển dụng siêu đỉnh

Sàng lọc thông minh, Tuyển dụng siêu đỉnh

AI định hướng hội thoại giúp sàng lọc ứng viên hiệu quả

AI định hướng hội thoại giúp sàng lọc ứng viên hiệu quả

AI định hướng hội thoại giúp sàng lọc ứng viên hiệu quả

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

37

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

37

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

0

%

%

Tăng chất lượng tuyển dụng

17

%

%

Cải thiện trải nghiệm ứng viên

20

/7

/7

Phỏng vấn bất kể thời gian địa điểm

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

37

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

0

%

Tăng chất lượng tuyển dụng

17

%

Cải thiện trải nghiệm ứng viên

20

/7

Phỏng vấn bất kể thời gian địa điểm

Sàng lọc ứng viên gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Sàng lọc ứng viên gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Sàng lọc ứng viên gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Sàng lọc ứng viên hiệu quả với Persona Studios AI

  • Sàng lọc & Kết nối tự động

    Sàng lọc ban đầu dựa trên kết nối tự động với yêu cầu công việc, từ đó đưa ra những ứng viên đủ tiêu chuẩn nhất.

  • Đánh giá dựa trên dữ liệu

    Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng với các kỹ năng và tiêu chí cụ thể khách quan.

  • Cá nhân hóa phỏng vấn

    AI dẫn dắt phỏng vấn dựa trên câu trả lời ứng viên cải thiện trải nghiệm và sự gắn kết của ứng viên.

  • Giảm Giấy Tờ, Tăng Tương Tác

    Giải phóng khỏi công việc giấy tờ và tập trung vào tương tác để hiểu rõ về ứng viên hơn.

  • Sàng lọc & Kết nối tự động

    Sàng lọc ban đầu dựa trên kết nối tự động với yêu cầu công việc, từ đó đưa ra những ứng viên đủ tiêu chuẩn nhất.

  • Đánh giá dựa trên dữ liệu

    Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng với các kỹ năng và tiêu chí cụ thể khách quan.

  • Cá nhân hóa phỏng vấn

    AI dẫn dắt phỏng vấn dựa trên câu trả lời ứng viên cải thiện trải nghiệm và sự gắn kết của ứng viên.

  • Less documents, more interactions

    Giải phóng khỏi công việc giấy tờ và tập trung vào tương tác để hiểu rõ về ứng viên hơn.

  • Sàng lọc & Kết nối tự động

    Sàng lọc ban đầu dựa trên kết nối tự động với yêu cầu công việc, từ đó đưa ra những ứng viên đủ tiêu chuẩn nhất.

  • Đánh giá dựa trên dữ liệu

    Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng với các kỹ năng và tiêu chí cụ thể khách quan.

  • Cá nhân hóa phỏng vấn

    AI dẫn dắt phỏng vấn dựa trên câu trả lời ứng viên cải thiện trải nghiệm và sự gắn kết của ứng viên.

  • Less documents, more interactions

    Giải phóng khỏi công việc giấy tờ và tập trung vào tương tác để hiểu rõ về ứng viên hơn.

  • Sàng lọc & Kết nối tự động

    Sàng lọc ban đầu dựa trên kết nối tự động với yêu cầu công việc, từ đó đưa ra những ứng viên đủ tiêu chuẩn nhất.

  • Đánh giá dựa trên dữ liệu

    Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng với các kỹ năng và tiêu chí cụ thể khách quan.

  • Cá nhân hóa phỏng vấn

    AI dẫn dắt phỏng vấn dựa trên câu trả lời ứng viên cải thiện trải nghiệm và sự gắn kết của ứng viên.

  • Less documents, more interactions

    Giải phóng khỏi công việc giấy tờ và tập trung vào tương tác để hiểu rõ về ứng viên hơn.

TÍNH NĂNG

TÍNH NĂNG

Chat mọi nơi

Giọng nói thời gian thực/Văn bản qua Điện thoại, SMS, Facebook,....

Cá nhân hóa thương hiệu

Tạo thương hiệu của riêng bạn bằng cách thêm logo công ty và màu thương hiệu cho Peraona

Đa ngôn ngữ

Mở rộng thị trường với Persona có thể nói và hiểu hơn 25 ngôn ngữ

Toàn quyền quản lý Persona

Toàn quyền quản lý Persona và tương tác trong cuộc trò chuyện với người dùng

Phân tích người dùng

Bảng điều khiển trực tiếp để kiểm soát cuộc trò chuyện và phân tích nhu cầu người dùng.

Tùy chỉnh chương trình

Hội thoại được cấu trúc để hướng dẫn người dùng theo chương trình đã được định hướng

Được tin cậy bởi nhiều khách hàng

Được tin cậy bởi nhiều khách hàng

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.