Vietnamese (Vietnam)

Automate First Round Interviews

Automate First Round Interviews

Automate First Round Interviews

AI tuyển dụng - Đụng ứng viên xịn

AI tuyển dụng - Đụng ứng viên xịn

AI tuyển dụng - Đụng ứng viên xịn

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

47

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

47

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

7

%

%

Tăng chất lượng tuyển dụng

17

%

%

Cải thiện trải nghiệm ứng viên

2

/7

/7

Phỏng vấn bất kể thời gian địa điểm

Dẫn dắt phỏng vấn hiệu quả dựa trên câu trả lời ứng viên

47

%

Tiết kiệm thời gian tuyển dụng

7

%

Tăng chất lượng tuyển dụng

17

%

Cải thiện trải nghiệm ứng viên

2

/7

Phỏng vấn bất kể thời gian địa điểm

Quá trình tuyển dụng gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Quá trình tuyển dụng gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Quá trình tuyển dụng gặp trở ngại?

Khối lượng CV khổng lồ

Quá tải vì khối lượng lớn hồ sơ ứng viên, tìm kiếm, sàng lọc thủ công không hiệu quả.

Không tìm được ứng viên chất lượng

Định kiến và cảm xúc con người vô thức hạn chế nguồn ứng viên, thói quen tìm kiếm người quen thuộc làm mất ứng viên phù hợp

Trải nghiệm ứng viên kém

Thời gian chờ đợi lâu và giao tiếp kém hiệu quả khiến bạn mất đi những tài năng hàng đầu.

Tài liệu thiếu sự sắp xếp

Chán nản với việc xử lý thủ công hồ sơ, thư giới thiệu và kết quả kiểm tra.

Đột phá quy trình tuyển dụng với Persona

Đột phá quy trình tuyển dụng với Persona

  • Cá nhân hóa phỏng vấn

    AI dẫn dắt phỏng vấn dựa trên câu trả lời ứng viên cải thiện trải nghiệm và sự gắn kết của ứng viên.

  • Sàng lọc & Kết nối tự động

    Sàng lọc ban đầu dựa trên kết nối tự động với yêu cầu công việc, từ đó đưa ra những ứng viên đủ tiêu chuẩn nhất.

  • Đánh giá dựa trên dữ liệu

    Chuẩn hóa quy trình tuyển dụng với các kỹ năng và tiêu chí cụ thể khách quan.

  • Giảm giấy tờ, Tăng tương tác

    Giải phóng khỏi công việc giấy tờ và tập trung vào tương tác để hiểu rõ về ứng viên hơn.

  • Personalized Candidate Interview

    Personalized communication from your Persona improves the candidate experience and engagement.

  • Automated Pre-Screening & Matching

    Automated initial screening and matching resumes to job requirements, highlights the most qualified candidates.

  • Data-Driven Assement

    Standardize the hiring process with objective assessment criteria.

  • Less documents, more interactions

    Free your team from paperwork and focus on meaningful candidate interactions.

  • Personalized Candidate Interview

    Personalized communication from your Persona improves the candidate experience and engagement.

  • Automated Pre-Screening & Matching

    Automated initial screening and matching resumes to job requirements, highlights the most qualified candidates.

  • Data-Driven Assement

    Standardize the hiring process with objective assessment criteria.

  • Less documents, more interactions

    Free your team from paperwork and focus on meaningful candidate interactions.

  • Personalized Candidate Interview

    Personalized communication from your Persona improves the candidate experience and engagement.

  • Automated Pre-Screening & Matching

    Automated initial screening and matching resumes to job requirements, highlights the most qualified candidates.

  • Data-Driven Assement

    Standardize the hiring process with objective assessment criteria.

  • Less documents, more interactions

    Free your team from paperwork and focus on meaningful candidate interactions.

TÍNH NĂNG

TÍNH NĂNG

Chat mọi nơi

Giọng nói thời gian thực/Văn bản qua Điện thoại, SMS, Facebook,....

Cá nhân hóa thương hiệu

Tạo thương hiệu của riêng bạn bằng cách thêm logo công ty và màu thương hiệu cho Peraona

Đa ngôn ngữ

Mở rộng thị trường với Persona có thể nói và hiểu hơn 25 ngôn ngữ

Toàn quyền quản lý Persona

Toàn quyền quản lý Persona và tương tác trong cuộc trò chuyện với người dùng

Phân tích người dùng

Bảng điều khiển trực tiếp để kiểm soát cuộc trò chuyện và phân tích nhu cầu người dùng.

Tùy chỉnh chương trình

Hội thoại được cấu trúc để hướng dẫn người dùng theo chương trình đã được định hướng

Được tin cậy bởi nhiều khách hàng

Được tin cậy bởi nhiều khách hàng

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.

© 2024 Persona Studios. All rights reserved.